随着社会中人才市场的竞争加剧，拥有专业技能的人员越来越受欢迎，拥有职业技能证书还能给自己带来许许多多的福利待遇。
职业技能等级认定是指经人力资源社会保障部门备案的用人单位和社会培训评价组织，按照国家职业技能标准或评价规范对劳动者职业技能水平进行考核评价的活动，是技能人才评价的重要方式。职业技能等级证书在全国通用。职业技能等级分为5个级别，分别是五级（初级工）、四级（中级工）、三级（高级工）、二级（技师）、一级（高级技师）。取得职业技能等级证书的人才可申领补贴，五级是1000元、四级是1500元、三级是2000元，同时取得证书后可纳入人才统计、高技能人才表彰、政府奖励津贴等范围。技能证书虽然不能与职称证书直接对应，但可以申报相应的职称。在一些国有企业和央企单位，学历、工作年限、是否有职业技能证书都是职称评价的标准。北京、上海、广州、深圳等城市，根据地区具体政策，可直接享受不同等级的积分落户优惠：
①申请人才引进居留许可
提供社会保障证明和职业技能证明，即可申请人才引进居留许可，在子女教育、家庭医疗福利等方面享受极大便利！
②落户积分累计
拥有职业技能证书可以获得积分落户加分！职业技能证书分为五个等级，不同等级加分不同。分数越高，优势越大。比如职业技能三级证书在积分结算中加35分，那么二级证书可能加45分（不同城市加分标准不同）与薪酬挂钩：拥有职业技能等级证书是对自己专业技术能力的肯定，在求职中会更有竞争力。不仅如此，在一些国企中，持有初级职业技能等级证书（最低等级）的员工，月工资涨幅在100-300元之间（等级越高涨幅越大，这与各企业的工资标准有关）。
与退休金挂钩：退休后能领多少退休金与退休前的工作年龄和工作工资有关，即有职业技能证书可以增加退休金。在不同省份依法参加失业保险的企业职工（含申领时已失业的人员），根据所取得的职业技能证书等级不同，可申请领取对应的技能提升补贴。
部分政府招标项目要求招标企业或单位必须有具有国家认证的职业资格证书或职业技能等级证书的员工，且为中高级以上，可见拥有职业技能证书是镀金的有效方法。个人所得税抵扣：在新公布的《个人所得税专项附加扣除暂行办法（征求意见稿）》中，：纳税人在接受技能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育支出，在取得相关证书的年度，可以在个税APP上进行申请，按照每年3600元定额扣除。办理营业执照：各省市政策不同。在一些省市，个体户和企业在办理营业执照时，若董事、理事持有职业技能证书的，可以抵税。
拥有不同工种的职业技能等级证书，可以满足不同职业领域的一些工作需求；可以学习新事物和知识，提高自己等。职业技能等级证书为国家通用权威证书，无需年审，终身有效，一证一码，可在国家官方网站（技能人才评价网 http://www.osta.org.cn/，简称：osta）联网查询。职业技能等级认定目前处于有利时期，无论是入学门槛还是考试难度都比较宽松。同时，如果早报名，报名人数少，考试竞争小。
随着社会的不断发展，当越来越多的技能型人才进来时，我们不知道考试的难度和复杂性是否会发生变化。
职业技能等级证书考试现在推出不久，在各方面还处于利好时期，不管是报考门槛还是考试难度，都比较宽松。同时，早报名，报考人数不多，考试竞争小。
随着时间推移，当大量人才涌进来后，考试的难度及复杂度是否会变，我们不得而知。像当初最早考驾照的人都觉得简单，而现在不仅报名费增加了，考试难度也增加了。
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